• 13 maja - Action Learning
   

    Pokaż kontakty
    Kontakt    
    • Nastawienie
    • Przywództwo & Zarządzanie
    • Obsługa klienta, sprzedaż & negocjacje
    • Efektywność osobista & komunikacja
    • Teambuilding & współpraca
    • Assessment & Diagnostyka
    • Consulting & Coaching
    • Usługi
    Diagnostyka w organizacji

    Happy At Work

    Indywidualna diagnostyka

    Analiza CAPTain

    Indywidualna diagnostyka

    Development Centre (DC)

    Indywidualna diagnostyka

    Assessment Centre (AC)

    Indywidualna diagnostyka

    Feedback 360°

    Znaleziono w sekcji usługi i rozwiązania

    • Wpisz 3 pierwsze litery, aby wyszukać rozwiązanie
    Przeszukaj usługi

    Znaleziono w zasobach

    • Wpisz 3 pierwsze litery, aby wyszukać w bazie wiedzy
    Przeglądaj zasoby
    Go back

    Paweł Grudziński

    Senior Trener

    Specjalnością Pawła są szkolenia z zakresu przywództwa, efektywności (zespołu, osobistej) oraz umiejętności komunikacyjnych. Uczestnicy szczególnie doceniają pełen energii oraz dynamiki styl Pawła, jego poczucie humoru, przyjazną i otwartą postawę oraz holistyczne podejście do budowania umiejętności oraz kompetencji.

    Specjalnością Pawła są szkolenia z zakresu przywództwa, efektywności (zespołu, osobistej) oraz umiejętności komunikacyjnych. Uczestnicy szczególnie doceniają pełen energii oraz dynamiki styl Pawła, jego poczucie humoru, przyjazną i otwartą postawę oraz holistyczne podejście do budowania umiejętności oraz kompetencji. Po kilku latach pracy w sektorze bankowości korporacyjnej na stanowisku Key Account Managera, Paweł przeniósł się do świata akademickiego, a następnie do sektora szkoleń i rozwoju.

    Kompleksowe doświadczenie w obszarze korporacyjnym oraz szkoleniowym umożliwia mu zrozumienie kultury oraz rzeczywistości biznesowej, pozwalając na dostosowanie programu szkolenia do szczególnych potrzeb konkretnej firmy, zespołu czy też jednostki. Wykształcenie z zakresu prawa, stosunków międzynarodowych oraz podyplomowe studia z zarządzania kompetencjami, jak również długa praktyka trenerska czynią z Pawła doskonałego partnera dla firmy, która chciałaby zainwestować w rozwój pracowników.

    Ekspertyza

    • Szkolenia: Insights Discovery, przywództwo, zarządzanie zespołem, zarządzanie zmianą, sprzedaż, Customer Experience, obsługa klienta, asertywność i komunikacja w biznesie, negocjacje, sztuka prezentacji, rozwiązywanie problemów i podejmowanie decyzji, mediacje i rozwiązywanie konfliktów
    • Certyfikacje: Insights Discovery, Insights Full Circle, Kepner & Fourie Thinking Works, N.E.W.S Couching&Training, Pantha Rei – Change Management, Mediare – Mediation & Conflict Handling

    Referencje

    FMCG

    Agros nova, Avon, Carlsberg, Herlitz, Jeronimo, Kraft, LU, Nestle, Oriflame, Puma, Red Bull, Royal Canin, Strauss Café, Unilever, Wedel

    Finanse/ubezpieczenia

    AIG, ING, Mercer, Nationale Nederlanden, PKO, PZU

    IT

    Polkomtel, Centertel/TP/Orange, SAP, Poczta Polska, T-Mobile

    Motoryzacja i transport

    CH Robinson, Apreo, KLM, Nissan, Pekaes, PKP, Renault, Vos Logistics, CEVA Logistics

    Budownictwo i przemysł

    3M, Ball Packaging, Cemex, Komatsu, Lafarge, Mapei, Marley, Pipelife, Schneider Electrics, Tensho, Velux

    Elektronika

    Bosh-Siemens, HP, Sony

    Farma

    Medagro, Polpharma, ROCHE, Vipharm, Merck

    Akademie dla managerów

    VOS Logistics 2009 – 2012, Strauss Café 2009 – 2012, Herlitz 2011 – 2012, Tensho 2013 – 2014, Mapei 2011 – 2015

    Doświadczenie

    2014 – obecnie Develor Polska, Senior Trener
    2010 - obecnie Klos Training, Trener
    2007 - obecnie Arcana, Właściciel & Trener
    2007 - 2015 Spintegra, Trener
    2001 - 2006 Bankowość korporacyjna – Specjalista ds. Obsługi Dużych Przedsiębiorstw

    Języki obce

    Polski, Angielski

    Skontaktuj się ze mną

     48 501 111 106

     pawel.grudzinski@develor.com