Kiedy?
16 października 2025 9:00 - 12:30 (część oficjalna) 12:30 - 14:30 (demo)
Gdzie?
Przywództwo na nowo: jak rozwijać liderów w świecie BANI?
Dla kogo?
Dla specjalistów i menedżerów HR i L&D. Bezpłatny udział!
Czy tradycyjne podejście do przywództwa jeszcze działa?
Świat biznesu przyspiesza, technologia, zmienia reguły gry, a oczekiwania pracowników –
szczególnie młodszych pokoleń – są zupełnie inne niż jeszcze kilka lat temu. Liderzy
potrzebują dziś nowych kompetencji: adaptacyjności, empatii, odwagi i cyfrowej biegłości.
Na naszych oczach zmienia się rola lidera – z osoby, która wydaje polecenia, w kogoś, kto
inspiruje, wspiera rozwój i potrafi budować mosty w hybrydowej, różnorodnej rzeczywistości.
HR stoi przed wyzwaniem nie tylko znalezienia takich ludzi, ale też świadomego ich
kształtowania.
Dlatego podczas najbliższej Kawy z Develorem spotkamy się z ekspertami i praktykami HR,
aby porozmawiać o tym, jak skutecznie rozwijać liderów gotowych na wyzwania przyszłości.
To wydarzenie to nie tylko inspiracja, ale też przestrzeń do wymiany doświadczeń i dobrych
praktyk z innymi osobami z branży.
Przyjdź na nasze wydarzenie i dowiedz się, jak rozwijać liderów gotowych na świat BANI!
W agendzie naszego spotkania m.in.:
- Wyzwania i kompetencje Liderów Jutra – prezentacja gościa specjalnego – Zsolt Pozvai – Global CEO Develor International,
- Gry w szkoleniu liderów – Case study CD Projekt Red – Piotr Sikorski – Training & Development Expert,
- VR w ocenie kompetencji liderów – Case study – Łukasz Szajda – Co-owner Guide Me,
- Focus Challenge – 20 minutowe wyzwanie/gra wokół proaktywności, wymiany wiedzy, przywództwa i wspólnego celu,
- Nowoczesny rozwój liderów – warsztat wymiany doświadczeń moderowany przez Bartłomieja Wrzoska – Dyrektora Zarządzającego Develor Polska.
- Po oficjalnej części spotkania, zachęcamy do wzięcia udziału w jednym z trzech demo do wyboru: demo naszej gry Misja na Marsa – przywództwo adaptacyjne, demo naszej gry Przywództwo inspirowane historią Amundsena – odwaga liderska oraz warsztat VR w ocenie kompetencji liderów (dema odbywać się będą w godzinach 12:30-14:30 – zapisy wraz z rejestracją na wydarzenie na dole strony).
A także networking, kawa, słodki i słony poczęstunek, dyskusje i inspirujące rozmowy naszej kawowej społeczności!
Udział w wydarzeniu jest bezpłatny. Ilość miejsc ograniczona.
Tym razem spotkamy się w wyjątkowej i inspirującej przestrzeni – Arthotel Stalowa 52 w Warszawie.
Poznaj naszych prowadzących
Bartek Wrzosek
Managing Director | Develor Polska
Bartek Wrzosek posiada ponad 18 lat praktyki na rynku szkoleniowo-doradczym i bogate doświadczenie w obszarze tworzenia oraz realizacji programów rozwojowych dla kadry menedżerskiej, sił sprzedaży oraz projektów oceny kompetencji pracowników poprzez procesy Assessment/Development Center. Ma na koncie kilkadziesiąt projektów szkoleniowo-doradczych jako Lider Projektu – od wsparcia programów typu Talent management po restrukturyzacje i fuzje oraz kilkaset zrealizowanych dni warsztatowych jako Trener/Konsultant.
Jego specjalnością są programy rozwoju kadry managerskiej i projekty ukierunkowane na poprawę Customer Experience. Realizując szkolenia, Bartek wykorzystuje swoje bogate doświadczenie jako Dyrektor Zarządzający dla lepszego zrozumienia tematyki przez uczestników. Swoim klientom oferuje praktyczną wiedzę, gwarancję mierzalnych rezulatatów prowadzonych działań oraz szczyptę dobrego humoru w relacjach biznesowych.
Zsolt Pozvai
Global CEO | Develor International
Zsolt od 2011 roku kieruje międzynarodową siecią Develor jako globalny CEO, wspierając i nadzorując 16 spółek oraz rozwijając całą sieć. Jest sponsorem dużych projektów rozwojowych, aktywnie angażuje się w ich przygotowanie i strategiczne zarządzanie kluczowymi klientami. Specjalizuje się w doradztwie strategicznym, rozwoju najwyższej kadry menedżerskiej oraz wystąpieniach motywacyjnych. Autentyczność Zsolta jako trenera i konsultanta buduje jego międzynarodowa kariera menedżerska oraz ponad 20-letnie doświadczenie szkoleniowe.
Znany z silnej osobowości i charyzmatycznego stylu, potrafi łączyć indywidualne podejście do uczestników z koncentracją na celach – zarówno w programach mentoringowych, jak i procesach doradczych. Jego wykształcenie w zakresie ekonomii i prawa ułatwia mu rozumienie wyzwań biznesowych klientów i dobór właściwych rozwiązań. Za swoje osiągnięcia otrzymał liczne nagrody przywódcze, a także zasiada w zarządach kilku organizacji społecznych.
Poznaj naszych prowadzących
Bartek Wrzosek
Managing Director | Develor Polska
Bartek Wrzosek posiada ponad 18 lat praktyki na rynku szkoleniowo-doradczym i bogate doświadczenie w obszarze tworzenia oraz realizacji programów rozwojowych dla kadry menedżerskiej, sił sprzedaży oraz projektów oceny kompetencji pracowników poprzez procesy Assessment/Development Center. Ma na koncie kilkadziesiąt projektów szkoleniowo-doradczych jako Lider Projektu – od wsparcia programów typu Talent management po restrukturyzacje i fuzje oraz kilkaset zrealizowanych dni warsztatowych jako Trener/Konsultant.
Jego specjalnością są programy rozwoju kadry managerskiej i projekty ukierunkowane na poprawę Customer Experience. Realizując szkolenia, Bartek wykorzystuje swoje bogate doświadczenie jako Dyrektor Zarządzający dla lepszego zrozumienia tematyki przez uczestników. Swoim klientom oferuje praktyczną wiedzę, gwarancję mierzalnych rezulatatów prowadzonych działań oraz szczyptę dobrego humoru w relacjach biznesowych.
Zsolt Pozvai
Global CEO | Develor International
Zsolt od 2011 roku kieruje międzynarodową siecią Develor jako globalny CEO, wspierając i nadzorując 16 spółek oraz rozwijając całą sieć. Jest sponsorem dużych projektów rozwojowych, aktywnie angażuje się w ich przygotowanie i strategiczne zarządzanie kluczowymi klientami. Specjalizuje się w doradztwie strategicznym, rozwoju najwyższej kadry menedżerskiej oraz wystąpieniach motywacyjnych. Autentyczność Zsolta jako trenera i konsultanta buduje jego międzynarodowa kariera menedżerska oraz ponad 20-letnie doświadczenie szkoleniowe.
Znany z silnej osobowości i charyzmatycznego stylu, potrafi łączyć indywidualne podejście do uczestników z koncentracją na celach – zarówno w programach mentoringowych, jak i procesach doradczych. Jego wykształcenie w zakresie ekonomii i prawa ułatwia mu rozumienie wyzwań biznesowych klientów i dobór właściwych rozwiązań. Za swoje osiągnięcia otrzymał liczne nagrody przywódcze, a także zasiada w zarządach kilku organizacji społecznych.
O Develor Polska
Jesteśmy częścią międzynarodowej firmy konsultingowej i szkoleniowej Develor International, która pomaga przedsiębiorstwom poprawić ich efektywność poprzez rozwijanie potencjału ich pracowników i zespołów.
Od 30 lat skutecznie realizujemy projekty edukacyjne w 16 krajach regionu EMEA.
Naszą specjalizacją jest projektowanie przemyślanych i angażujących ścieżek rozwoju, które pomagają liderom i zespołom osiągać lepsze wyniki oraz przekładać nowe umiejętności na konkretne rezultaty biznesowe.
Kawa z Develorem
Kawa z Develorem to regularny cykl bezpłatnych spotkań online i offline, gdzie każdego miesiąca dzielimy się swoją wiedzą i doświadczeniem. Nasze wydarzenie buduje społeczność HR – uczestnicy mają szansę zadawać pytania, dzielić się doświadczeniem i nawiązywać nowe kontakty. Tworzymy przestrzeń, gdzie kawa łączy się z wiedzą, a rozmowy prowadzą do nowych rozwiązań. Nie przegap kolejnego spotkania – dołącz do nas na LI, gdzie informujemy o dacie i tematyce kolejnego spotkania!