WEBINARIUM: GROWTH MINDSET

Wielu z nas uważa, że nie można zmienić sposobu myślenia lub jest to co najmniej trudne do wykonania. Nic bardziej mylnego!  Postrzegamy siebie jako umysły ścisłe nie dopuszczając do siebie myśli, że możemy rozwijać umiejętności języków obcych. Przez nastawienie na trwałość (FIXED MINDSET) tracimy chęć do nauki i tym samym szanse na rozwój. Myślimy, że nie nauczymy się już niczego nowego i nic więcej nam się nie uda. Określenie granic rozwoju człowieka jest niemożliwe a to oznacza, że możemy zdobyć nowe umiejętności o które nawet sami siebie nie podejrzewamy.

Badania Carol Dweck pokazują, że naszą inteligencję, zdolności czy nastawienie możemy zmieniać i rozwijać. Możemy osiągnąć dużo więcej niż nam się wydaje, jeśli tylko włożymy w to odpowiednio dużo pracy.

Teoria Fixed and Growth Mindset pomaga managerom i pracownikom odkryć i zrozumieć, że zmiana sposobu myślenia znacznie wpływa na potencjalną realizację i rozwój

Z webinarium dowiesz się:

✔ jakie nastawienie mają pracownicy do programów w obszarze HR i nie tylko.
✔ w jaki sposób rozpoznać i przełamać dotychczasowe myślenie oraz jak wzmocnić odwagę biznesową.
✔ jak zmienić swoje nastawienie z fixed na growth