Kwestionariusz osobowości zawodowej CAPTAIN

Skontaktuj się z nami!

Osoba kontaktowa (wymagane)

E-mail (wymagany)

Temat

Treść wiadomości

Enter the code below:

Insights_Personal_Effectiveness_Advanced_head

Wydajność organizacji zależy w znacznej mierze od wzajemnych relacji i współpracy między poszczególnymi osobami oraz od poziomu kompetencji członków zespołów. Dzięki naszym narzędziom możemy wesprzeć firmy w tworzeniu solidnych podstaw dla dalszego rozwoju dla osób, działów czy całej organizacji.

KWESTIONARIUSZ CAPTain to nowoczesne, obiektywne i efektywne kosztowo, narzędzie rozwoju osobistego System jest nieustannie rozwijany i mierzy nastawienie, zainteresowania, umiejętności i zachowania w środku pracy ocenianych osób w 38 parametrach, ułożonych w 6 kategorii:

  • efektywność w pracy
  • umiejętności managerskie
  • podejmowanie decyzji
  • osobowość
  • współpraca w zespole
  • potencjał

CAPTain Online koncentruje się na badaniu zachowań uczestnika w miejscu pracy, a nie osobowości ogólnie, czy podstawowych cechach. Dzięki połączeniu CAPTain Analysis+ Subjective możemy testować również samoświadomość uczestnika na temat obszarów rozwojowych. CAPTain Motivation daje informację nie tylko o obszarach zainteresowań uczestnika, ale czynnikach niezbędnych dla utrzymywania jego wysokiej motywacji.

OGÓLNA CHARAKTERYSTYKA TESTU:

  • testy CAPTain mają określoną strukturę, jednak mogą zostać także dostosowane do aktualnego modelu kompetencyjnego
  • ze względu na elastyczny system wymagań jest możliwość porównania uczestników – rankingu lub porównania do stworzonego profilu idealnego kandydata
  • testy CAPTain są wysoce obiektywne i zawierają tzw. skale kłamstwa
  • przygotowanie i proces jest bardzo szybki i prosty; są dostępne w kilkunastu popularnych językach